答案是可以。交通事故侵权赔偿和工伤保险待遇，两者具有不同的法律性质。我们之前在劳动法问答中曾经说过，劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤，但同时，这种交通事故也属于因第三人侵权产生，所以此时会发生工伤保险赔偿和第三人侵权损害赔偿的竞合。在这种情况下，劳动者既有权向侵权第三人请求民事损害赔偿，也有权申请工伤认定、获得工伤保险待遇。此时，对于医疗费、交通费、残疾用具费等等实际发生的费用损失，一般不能兼得；但对于损失中有区别的特有赔偿项目，比如一次性伤残补助金、伤残津贴和残疾赔偿金、一次性工亡补助金和死亡赔偿金等等，一般是可以兼得的。