试用期不可以随便辞退！用人单位和你签署劳动合同后，都是受到法律约束的，试用期也不例外。劳动合同不满一年（不含一年）试用期不超一个月。劳动合同一年以上不满三年（不含三年）试用期不超过二个月。劳动合同三年以上，试用期不超过六个月。不管公司用什么理由延长试用期的做法都是违法的。